2024《新公司法》出台後成爲公司股東們關注的熱點，有一(yī)天幾個朋友在一(yī)起吃飯，聊起認繳轉實繳的問題，其中(zhōng)一(yī)個朋友就開(kāi)始炫耀了，說還是自己有先見之明，去(qù)年早把認繳的600萬股份轉讓出去(qù)了。我(wǒ)問他受讓你股份的人熟悉嗎(ma)？他說是通過别人介紹的，我(wǒ)馬上說你以後可能有麻煩，他當時愣住了馬上問我(wǒ)爲啥？
我(wǒ)告訴他在新公司法第88條裏是這樣說的：股東轉讓已認繳出資(zī)但未屆出資(zī)期限的股權的，應由受讓人承擔繳納該出資(zī)的義務；若受讓人未按期足額繳納出資(zī)的，轉讓人對受讓人未按期繳納的出資(zī)要承擔補充責任。
也就是說他把認繳的600萬股份轉給了第三方，若第三方未按期繳納出資(zī)，他還是要承擔補充責任的，不是轉出去(qù)就萬事大(dà)吉了，說不好過個幾年就會有受讓方公司的債權人因爲受讓方未按期繳納出資(zī)，運用股東出資(zī)加速到位條款直接起訴他承擔補充責任。他一(yī)聽(tīng)馬上跳起來了，說新公司法不是7月1号才開(kāi)始實施嗎(ma)！我(wǒ)這轉讓是去(qù)年的事情了，應該沒關系的吧！
我(wǒ)告訴他可以上網查一(yī)個（2016）魯民終1168号榮成市華達鋼材有限公司與陝西有色建設有限公司、威海有色科技園開(kāi)發建設有限公司等買賣合同糾紛案，這是公開(kāi)的信息，可以查到非常詳細的内容，就有色建設公司應否就有色科技園公司涉案欠款承擔補充賠償責任的問題，山東高院這樣論述：按照《最高人民法院關于适用<公司法>若幹問題的規定（三）（2014年修訂）》第十八條第一(yī)款，“有限責任公司的股東未履行或者未全面履行出資(zī)義務即轉讓股權，受讓人對此知(zhī)道或者應當知(zhī)道，公司請求該股東履行出資(zī)義務、受讓人對此承擔連帶責任的，人民法院應予支持；公司債權人依照本規定第十三條第二款向該股東提起訴訟，同時請求前述受讓人對此承擔連帶責任的，人民法院應予支持。”
他聽(tīng)了傻眼了，沒想到認繳資(zī)本轉讓出去(qù)了，還存在這麽大(dà)的後遺症！
這是一(yī)個真實的案例，也是在新公司法出台前就有的，以此爲鑒，若你有認繳的資(zī)本千萬不要随意轉讓出去(qù)，特别是遇到不負責任的新股東，受讓認繳股權後不實繳還瞎搞，你就是天下(xià)最大(dà)的冤大(dà)頭了。
依法治國，塑造良好營商(shāng)環境是大(dà)勢所趨，依法經營、合規納稅是基業常青基石。結合20年法人治理實操經驗，對2024《新公司法》深入解讀，爲企業股東提供法人治理與風控要點指南(nán)，請及時關注我(wǒ)。
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