今天爲大(dà)家彙總分(fēn)享股權轉讓流程及步驟,并且在操作過程中(zhōng)所涉及的40個需要注意的問題,幹貨滿滿。如對股權轉讓感興趣的夥伴,可以重點閱讀并點擊收藏起來。
股權轉讓操作的流程及步驟:
1、召開(kāi)公司股東大(dà)會,研究股權出售和收購股權的可行性,分(fēn)析出售和收購股權的目的是否符合公司的戰略發展,并對收購方的經濟實力經營能力進行分(fēn)析,嚴格按照公司法的規定程序進行操作。
2、聘請律師進行律師盡職調查。
3、出讓和受讓雙方進行實質性的協商(shāng)和談判。
4、如出讓方爲國有、集體(tǐ)企業,應向上級主管部門提出股權轉讓申請,并經上級主管部門批準。
5、評估、驗資(zī)(如性質爲非國有有限公司間的轉讓受讓,可以協商(shāng)确定股權轉讓價格)。
6、出讓的股權屬于國有企業或國有獨資(zī)有限公司的,需到國有資(zī)産辦進行立項、确認,然後再到資(zī)産評估事務所進行評估。其他類型企業可直接到會計事務所對變更後的資(zī)本進行驗資(zī)。
7、出讓方召開(kāi)職工(gōng)大(dà)會或股東大(dà)會。集體(tǐ)企業性質的企業需召開(kāi)職工(gōng)大(dà)會或職工(gōng)代表大(dà)會,按《工(gōng)會法》條例形成職代會決議。
8、由産權交易中(zhōng)心審理合同及附件,并辦理交割手續(私營有限公司可不需要)。
9、到各有關部門辦理變更、登記等手續。
這些步驟完成後,股權轉讓就完成了。需要注意的是,根據公司的性質和具體(tǐ)情況,可能需要進行其他特定的程序和步驟。
不是。股權轉讓除了以交易的方式實現,也可以贈與的方式實現,因此股權轉讓協議并不一(yī)定要約定股權轉讓的價格。而且,即使是以交易方式實現股權轉讓的協議也可以約定由補充協議來确定股權轉讓價格。
不過必須要注意的是,贈與合同的贈與人具有任意撤銷權,加上《合同法》第一(yī)百八十七條規定“贈與的财産依法需要辦理登記等手續的,應當辦理有關手續”,以贈與方式轉讓股權的,合同約定的權利義務并不穩固
可以。雖然股權有瑕疵,但是該股東仍擁有股權,也就可以對股權進行轉讓。但是轉讓瑕疵股權的股東所負的出資(zī)義務并不随股權轉讓而消失,除非股權出讓人與受讓人之間有約定,否則出讓人仍有補足出資(zī)的義務。
沒有。僅是發起設立人有出資(zī)驗資(zī)的義務。
可以通過在一(yī)定級别的報紙(zhǐ)上發布轉讓告示,結合寄發雙挂号信給其他股東的方式實現書(shū)面通知(zhī)。其他股東在一(yī)定期限内未回複的,可以視爲其同意股權轉讓。
根據《公司法》第七十一(yī)條的規定,不同意股權轉讓的股東應購買該股權,不購買的則視爲同意。
如果其他股東既不同意股權轉讓,又(yòu)不願意優先購買,導緻股權轉讓因缺少公司的議決而無法實現,轉讓股權的股東可以向法院提起訴訟,通過司法途徑解決。
如不願意與新加入的大(dà)股東合作,可以選擇對外(wài)轉讓股權,實現退出。
不可以。《公司登記管理條例》第68條規定“公司登記事項發生(shēng)變更時,未依照本條例規定辦理有關變更登記的,由公司登記機關責令限期登記;逾期不登記的,處以1萬元以上10萬元以下(xià)的罰款”,因此如果不及時進行工(gōng)商(shāng)登記将要承擔相應的罰款。
《公司法》規定,有限責任公司股東向公司股東以外(wài)的第三人轉讓股權,應當經其他股東過半數同意并行使優先受讓權。這是股權轉讓時公司其他股東享有的權利。
基于上述理由導緻的股權轉讓無效或異議之訴,通常應由公司其他股東提出,而不應由其他民事主體(tǐ)提出。受讓人僅能就股權轉讓合同本身提起确認之訴、無效之訴或者履行給付之訴,不應有權提起本應由公司其他股東提起的無效确認之訴。
有限責任公司股權轉讓需要進行三個變更手續:股東名冊的變更、公司章程的變更、工(gōng)商(shāng)登記的變更。
《公司法》第32條第2款規定:“記載于股東名冊的股東,可以依股東名冊主張行使股東權利。”可見,股東名冊的作用在于調整公司與股東之間的關系,是股東資(zī)格被公司接受的依據。
股權轉讓合同是股東将其在公司中(zhōng)的股東權益讓與他人,他人由此取得股東資(zī)格而簽訂的合同,其性質屬于債權合同,合同生(shēng)效後在當事人之間産生(shēng)債權債務關系。
對于股權轉讓合同何時生(shēng)效,根據《民法典》相關規定,依法成立的合同,自成立時生(shēng)效。所以,雙方當事人達成股權轉讓的合意,簽署轉讓合同時就已經生(shēng)效。
變更股東名冊是股權轉讓合同的履行内容,而非生(shēng)效要件,是否變更并不影響股權轉讓合同的效力。股東名冊的變更使受讓方現實地取得股權,從而享有并行使股東權利。
公司章程變更的性質與上述類同。
《公司法》第32條第3款規定:“公司應當将股東的姓名或者名稱及其出資(zī)額向公司登記機關登記;登記事項發生(shēng)變更的,應當辦理變更登記。未經登記或者變更登記的,不得對抗第三人。”由此可見,工(gōng)商(shāng)登記是一(yī)種公示行爲,對外(wài)起對抗效力,是證權性質,而不是設權性質。未經登記不會導緻整個商(shāng)事行爲失效,隻是該事項本身不具有對抗第三人的效果。
股權轉讓合同是股東将其在公司中(zhōng)的股東權益讓與他人,他人由此取得股東資(zī)格而簽訂的合同。其性質屬于債權合同,合同生(shēng)效後在當事人之間産生(shēng)債權債務關系。
對于股權轉讓合同何時生(shēng)效,應當按照《民法典》“依法成立的合同,自成立時生(shēng)效”之規定确認。所以,雙方當事人達成股權轉讓的合意,簽署轉讓合同時就已經生(shēng)效。
因此,工(gōng)商(shāng)登記是否變更既不影響股權轉讓合同的生(shēng)效,也不影響股權的取得。
由于工(gōng)商(shāng)管理機關不予辦理變更登記手續:
(一(yī))受讓股東可以向人民法院提起訴訟,要求确認股權轉讓協議有效,并強制轉讓,由工(gōng)商(shāng)管理機關依據生(shēng)效判決變更股權登記。
(二)受讓股東也可依據股權轉讓協議及其他變更文件,提起行政訴訟,起訴工(gōng)商(shāng)管理機關履行變更登記的職責。
如果被改制公司單筆公開(kāi)轉讓股權,公司其他股東當然對該股權有優先購買權,符合《公司法》第72條之規定。但在公司改制、重組過程中(zhōng),股權轉讓往往與債務承擔是聯系在一(yī)起的,享有股權必然要承擔相應的債務,這時受讓方的股權購買與公司法上的股權轉讓情況就不同了。因而,傾向于附條件的股權轉讓,公司股東一(yī)般不宜主張優先購買權。
實務操作中(zhōng)應當注意:1、改制、重組企業、公司時,受讓股權的,要分(fēn)清是債務型受讓,還是純粹的市場購買行爲,如果按照市場價格購買,應當進行評估,以市場正常價格轉讓,受讓方無需承擔轉讓方的債務。2、如果是低價受讓,或者是無對價受讓,則意味着資(zī)産與債務一(yī)并受讓。3、受讓股權,或者承接公司資(zī)産,應當由公司債權人同意,不能以此損害公司債權人和公司員(yuán)工(gōng)的合法權益。
股權轉讓當事人爲了達到一(yī)定目的而簽署兩份(甚至多份)内容不同的合同稱爲“陰陽合同”。一(yī)般情況下(xià),對外(wài)公開(kāi)的“陽合同”非當事人真實意思;另一(yī)份是僅僅存在于當事人内部的“陰合同”,是當事人真實意思表示。例如爲了規避有關法律法規而提交工(gōng)商(shāng)登記的“陽合同”,例如爲阻止其他股東行使優先購買權,簽訂價格不一(yī)緻的兩份合同。
筆者認爲,在實踐中(zhōng)爲工(gōng)商(shāng)登記便利或爲符合工(gōng)商(shāng)部門的格式要求而簽署的兩份不同的合同或簡易版本,如其股權數量、價格等主要條款是完全一(yī)緻的,不能認爲是“陰陽合同”。
“陽合同”的法律效力:“陽合同”并不是當事人真實意思表示,而僅僅是爲了不正當目的而簽訂的,屬于當事人惡意串通。依據《民法典》第146條第1款的規定,該合同是無效的。
“陰合同”的法律效力:“陰合同”是當事人之間的真實意思表示,隻要沒有其他無效因素,一(yī)般情況下(xià)應認定其效力。但對于第三人能否對合同效力提出異議,需具體(tǐ)分(fēn)析。對于爲了工(gōng)商(shāng)虛假登記或逃稅等規避法律法規中(zhōng)的“陰合同”,不應否認該合同的效力,但要根據合同内容重新登記、補繳稅款。對于爲了阻止其他股東優先受讓權中(zhōng)的“陰合同”,因該合同的履行将損害其他股東的合法權利,可以此否認合同效力。
視具體(tǐ)情況而定。由于土地使用權的轉讓受到法律的嚴格限制,且手續繁瑣,稅負較重,因此越來越多的土地使用權轉讓希望以股權轉讓的方式實現。
針對能否以股權轉讓的方式實現土地使用權轉讓的問題,司法實踐中(zhōng)主要有兩種意見。一(yī)種意見認爲,該行爲系以合法形式掩蓋非法目的,即當事人的真實意思爲轉讓土地使用權,但因法律的強制性規定而無法以土地使用權直接轉讓的方式實現,因此以另一(yī)個法律行爲(轉讓股權)掩蓋真意,以實現同一(yī)效果。此外(wài),此種行爲惡意規避國家關于房地産法和稅法的相關規定,屬于規避法律的行爲,因此應當認定無效。
另一(yī)種意見認爲,該行爲合法有效,理由在于,公司股權轉讓是公司法所保護的法律行爲,股權轉讓并不導緻土地使用權權屬的轉移,土地仍是原公司的财産,股權轉讓行爲與土地使用權轉讓行爲彼此之間相互獨立、毫不相關。任何股權變動都會導緻資(zī)産控制狀态的變化,不能僅因股權轉讓而導緻的對于特定資(zī)産的間接控制就否定行爲本身的效力。同時,稅法制度允許當事人在不違反法律的強制規定的情況下(xià)合理避稅。如果認定此類行爲無效,将會削弱股權的流通性,違反公司制度的基本特征,影響交易安全和效率。
在中(zhōng)華人民共和國領域内履行的股權轉讓合同,履行地法院有管轄權。
根據《最高人民法院關于審理涉外(wài)民事或商(shāng)事合同糾紛案件法律适用若幹問題的規定》規定,中(zhōng)外(wài)合資(zī)經營企業、中(zhōng)外(wài)合作經營企業、外(wài)商(shāng)獨資(zī)企業股份轉讓合同在中(zhōng)華人民共和國領域内履行,則适用中(zhōng)華人民共和國法律。
在股權轉讓交易中(zhōng)應區分(fēn)股東内部轉讓與外(wài)部轉讓,内外(wài)有别予以處理。如果轉讓行爲發生(shēng)在公司内部,公司關于股權轉讓的決議被判決無效、撤銷或不存在後,股權轉讓合同喪失效力,股權回歸到轉讓前的狀态。對決議瑕疵負有責任的股東應向無過錯的股東承擔損害賠償責任。如果股權轉讓給公司以外(wài)的第三人,應盡量适用代表權、表見代理等法則保護因信賴公司決議有效而交易的善意第三人的利益,股權轉讓不必然回歸到轉讓前的狀态:當第三人爲善意時,必須保護第三人合理信賴利益,股權轉讓的結果不受影響;當第三人明知(zhī)公司關于股權轉讓的決議存在瑕疵而受讓股權的,則股權轉讓的結果不應被确認。
在改制企業中(zhōng),大(dà)量職工(gōng)以職工(gōng)持股會的形式持有公司股權。部分(fēn)職工(gōng)将股權對外(wài)轉讓,受讓人要求公司将自己登記爲股東,公司予以拒絕,受讓人即要求撤銷股權轉讓合同或主張股權轉讓無效。對此種轉讓的性質及效力實踐中(zhōng)争議很大(dà)。
解決這個争議,關鍵是要明确轉讓标的的性質。在職工(gōng)、職工(gōng)持股會和公司之間形成的3方關系,其性質并不是委托代理,而應當屬于信托。因爲職工(gōng)的股權已轉移到職工(gōng)持股會的名下(xià),職工(gōng)持股會是以自己的名義持有公司的股權的,股權的受益則由職工(gōng)享有。職工(gōng)屬于信托關系中(zhōng)的委托人,也是受益人,而職工(gōng)持股會則屬于受托人。因此,作爲登記在冊的公司股東是職工(gōng)持股會,而不是職工(gōng),職工(gōng)不應直接作爲公司的股東來确認。職工(gōng)所持有的,隻是在職工(gōng)持股會中(zhōng)的信托份額,所轉讓的隻是信托份額的受益權,其效力應當按照信托受益權轉讓的規定予以判定。實踐中(zhōng)把信托誤認爲是委托,或者以職工(gōng)股不能直接登記爲公司股東爲由認定轉讓合同無效或撤銷的,屬于适用法律不當。
不能。“幹股”是一(yī)種俗稱,是指不實際出資(zī)或用勞務、信用、自然人姓名、商(shāng)譽等不符合《公司法》規定出資(zī)形式的要素出資(zī),而占用公司一(yī)定比例的股份的股東。由于幹股股東并沒有按《公司法》的要求出資(zī)驗證,也沒有登記在公司股東名冊,不是真正意義上的股東,也不擁有股份股權,因此不能對幹股進行轉讓。事實上,幹股是一(yī)種公司的分(fēn)紅協議,而不是真正的股權。
股權轉讓導緻公司股份轉歸一(yī)人的,導緻公司形式發生(shēng)了變更,應作出股東會決議,并按法律規定應依法辦理變更登記。
夫妻雙方分(fēn)割共同财産中(zhōng)的股票及未上市股份有限公司股份時,協商(shāng)不成或者按市價分(fēn)配有困難的,人民法院可以根據數量按比例分(fēn)配。
人民法院審理離(lí)婚案件,涉及分(fēn)割夫妻共同财産中(zhōng)以一(yī)方名義在有限責任公司的出資(zī)額,另一(yī)方不是該公司股東的,按以下(xià)情形分(fēn)别處理:
第一(yī),夫妻雙方協商(shāng)一(yī)緻将出資(zī)額部分(fēn)或者全部轉讓給該股東的配偶,過半數股東同意、其他股東明确表示放(fàng)棄優先購買權的,該股東的配偶可以成爲該公司股東;
第二,夫妻雙方就出資(zī)額轉讓份額和轉讓價格等事項協商(shāng)一(yī)緻後,過半數股東不同意轉讓,但願意以同等價格購買該出資(zī)額的,人民法院可以對轉讓出資(zī)所得财産進行分(fēn)割。過半數股東不同意轉讓,也不願意以同等價格購買該出資(zī)額的,視爲其同意轉讓,該股東的配偶可以成爲該公司股東。